IL FUTURO È GIÀ PASSATO: STRATEGIE NELL’ERA DELL’INTELLIGENZA ARTIFICIALE E DEL CONFRONTO GENERAZIONALE.

  1. Il Contesto Globale e l’Impatto dell’Intelligenza Artificiale

In un panorama internazionale caratterizzato da tensioni crescenti e da una geopolitica in continua evoluzione, l’intelligenza artificiale emerge come un fattore determinante nella ridefinizione delle capacità e delle abilità richieste nei diversi settori professionali. I manager sono chiamati a riconsiderare processi e strategie, confrontandosi non solo con le opportunità e le sfide legate alla tecnologia, ma anche con un’importante frattura generazionale.

  1. La Spinta delle Nuove Generazioni e la Sfida dell’Autenticità

Le nuove generazioni, attraverso un approccio critico e consapevole, spingono le imprese a operare con maggiore autenticità e responsabilità. Questo si riflette in una crescente attenzione alla gestione delle grandi fratture ecologiche, sociali, culturali e spirituali. Trovare un equilibrio intergenerazionale e rafforzare i rapporti con i propri stakeholder diventa essenziale per promuovere una visione laterale e sviluppare nuovi modelli di business capaci di garantire un futuro sostenibile e inclusivo.

  1. Il Tavolo di Lavoro con Federmanager

A seguito del primo incontro presso 311 Verona con i vertici di Federmanager, è emersa la possibilità di attivare un tavolo di lavoro di coprogettazione. Questo tavolo coinvolgerà circa dieci persone, tra cui alcuni giovani di 311, selezionati in base alla loro appartenenza all’associazione e alla disponibilità di confrontarsi sui temi sopra menzionati.

L’obiettivo principale sarà quello di:

  • Individuare i linguaggi, i bisogni e i metodi più efficaci per proporre agli associati un evento informativo e formativo.
  • Favorire un confronto ampio e coinvolgente, capace di intercettare il maggior numero possibile di associati interessati.

 

L’incontro si svolgerà presso 311VERONA, un ecosistema originale di promozione umana, sociale e professionale, concepito con la missione di valorizzare il dialogo fra generazioni e promuovere un’alleanza strategica di senso. Questo luogo è orientato a facilitare un uso consapevole dell’intelligenza artificiale, interpretandola come una leva tattica per supportare gli scopi delle organizzazioni civili e delle imprese nei rispettivi contesti territoriali.

 

Interessati e interessate sono invitati a confermare la loro presenza all’incontro scrivendo a federmanager@federmanagervr.it

seguirà aperitivo di networking. Vi aspettiamo!